本网讯 近年来，郑州电力高等专科学校电力工程学院党总支紧紧围绕立德树人根本任务，以高质量党建引领事业高质量发展。从河南省首批“党建工作标杆院系”到教育部第四批“全国党建工作标杆院系”培育单位，学院党总支探索出一条符合高职教育规律、彰显电力行业特色的党建创新之路，为培养高素质电力技术技能人才提供坚强政治保障。
强化理论武装，筑牢思想根基
电力学院党总支始终将政治建设摆在首位，建立理论学习长效机制。班子成员带头领学，通过理论学习中心组学习等形式，深入学习党的创新理论和重要决策部署。党员教师深入研学，依托“三会一课”、主题党日活动等载体，组织赴红色教育基地开展实践研学。全体师生广泛共学，线上线下结合开展“党史故事我来讲”等主题活动，围绕“双高”建设和人才培养等中心工作开展专题研讨，将学习成果转化为推动工作的实际举措。
健全制度机制，夯实治理基础
学院着力构建权责清晰、运行高效的治理体系，修订完善党总支议事规则、党政联席会议实施细则等系列制度。创新推行重大事项“双预审”机制，既审查业务可行性，又复核政治合规性。建立“事前研判—事中跟踪—事后评估”监督闭环，对重大决策落实情况开展专项督查，推动党建与业务深度融合、同向发力，确保各项工作规范有序推进。
建强基层组织，提升党建质量
全面推进党支部标准化建设，严格落实“一切工作到支部”要求。优化党支部设置，选优配强党支部书记队伍，打造标准化党员活动室，配备智慧党建系统。设立“党员示范岗”“党员责任区”，组建“电力科普宣讲团”等志愿服务团队，引导党员在教学科研、社会服务等领域发挥先锋模范作用，让每个支部都成为坚强战斗堡垒。
深化融合发展，赋能事业发展
实施“党建+学科教学”“党建+科研服务”“党建+学生发展”三大融合工程。与行业企业开展支部共建，合作推进专业建设和课程改革，建成国家级、省级专业教学资源库。申报获批省级工程技术研究中心，承办多项省级职业技能竞赛。打造“电力工匠成长营”等品牌活动，毕业生去向落实率连续三年保持较高水平，实现党建工作与事业发展同频共振。
打造特色品牌，形成示范效应
创新构建“四铸魂强基、三融合赋能”党建工作模式，打造“党建红+专业绿+志愿黄”三色育人品牌。立项建设“红电铸魂-电力科普志愿行”重点项目，获批省级“大思政课”实践教学基地，组建师生宣讲团深入社区中小学开展志愿服务。党建工作经验在全国高校思政网等媒体广泛报道，示范引领作用持续增强。
下一步，电力学院党总支将继续深化党建品牌建设，完善党建工作体系，推动党建与业务融合走深走实。持续加强基层组织建设，创新党员教育管理方式，提升党建工作科学化水平。紧密对接电力行业发展需求，将党建优势转化为发展优势，为培养更多高素质电力技术技能人才、服务行业发展作出新的更大贡献。(郑州电力高等专科学校供稿)